МЕНЬШЕ ВУЗОВ — ЛУЧШЕ ОБУЧЕНИЕ

Всемирный банк намерен выделить Украине 200 млн долларов на модернизацию вузов. Что, в частности, означает сокращение этих учебных заведений. Причина такого решения — резкое несоответствие стремлений выпускников с нуждами работодателей. Украинские абитуриенты упорно предпочитают гуманитарные науки (без физики и математики), а вот фирмам и компаниям требуются "технари".

Причина такого решения — резкое несоответствие стремлений выпускников с нуждами работодателей. Украинские абитуриенты упорно предпочитают гуманитарные науки (без физики и математики), а вот фирмам и компаниям требуются "технари".

К сожалению, у детей нет возможности самим "пощупать" профессию перед выбором будущей специальности. Исчезли экскурсии на предприятия (впрочем, часто водить ребят просто некуда), несовершеннолетних невыгодно официально брать на работу, потому ребята не имеют реального представления о рынке труда. Потому часто за них вуз выбирают родители, над которыми довлеет стереотип, что ребенок без высшего образования — неполноценен.

Между тем простой анализ вакансий показывает, что "технари" имеют большое преимущество перед "гуманитариями". И какой-нибудь новоиспеченный юрист или менеджер может на старте карьеры зарабатывать в два-три раза меньше выпускника ПТУ — сантехника или водопроводчика. Но родители убеждены, что сфера ЖКХ, где, как воздух, нужны мастера, — это нечто "страшное и грязное".

Абитуриенты больше всего заявлений подают на правовые, филологические специальности, на компьютерные науки. А у работодателей большой спрос на инженеров по энергетике, автоматизации, технологов, металлургов, химиков, фармацевтов. Уже не хватает медиков. Иностранцы, оказывается, охотятся на толковых биологов и химиков.

В Ассоциации работодателей рекомендуют выпускникам школ и их родителям выбирать прикладную механику, физику или математику. Если, конечно, они хотят получить востребованную профессию, а не просто диплом о высшем образовании, который можно разве что повесить на стенку для украшения квартиры.